DESCRIPCIÓN - IniciActiva

Plan Integral por el Empleo “INICIACTIVA”

Convocatoria: Ayudas del Fondo Social Europeo 2007-2013.
Programa Operativo “Adaptabilidad y Empleo” Convocatoria 2007.
Entidad: Ministerio de Administraciones Públicas (MAP)

Duración del Proyecto: 3 años

Actuaciones del Proyecto:

1)    Pacto Local para el Empleo de la ciudad de Fuengirola.
2)    Programa de itinerarios integrados de inserción Laboral.

PRESUPUESTO CONCEDIDO POR EL MAP:

Importe total de Proyecto:                                     1.493.279,84 €
Aportación del Ayuntamiento (20%):                        298.655,97 €
Subvención final del M.A.P.( 80%):                       1.194.623,87 €    

GESTION DEL PROYECTO

Este proyecto se fundamenta en la implantación del “Pacto Local para el Empleo de Fuengirola” que contempla las siguientes actuaciones:

1.    Creación de los ORGANOS DE COORDINACIÓN, SEGUIMIENTO Y CONTROL para garantizar el cumplimiento de los objetivos previstos en el presente Pacto.
2.    Análisis y diagnósticos previos para la ejecución de las líneas de actuación definidas en el Pacto.
3.    Promoción y dinamización de las medidas concretas establecidas dentro de las líneas de actuación del Pacto.
4.    Ejecución de los itinerarios integrados de inserción laboral (13 cursos con asesoramiento, formación y práctica profesional)
5.    Seguimiento y evaluación de las acciones desarrolladas, incluidas en las 4 líneas de actuación del Pacto.
6.    Creación y dinamización de la Red “A toda Costa” de intercambio metodológico- técnico y buenas prácticas en el ámbito de la formación para el empleo.

EQUIPO DE TRABAJO PARA LA EJECUCION DEL PROYECTO

El total de 20 puestos de trabajo serán necesarios para la ejecución del proyecto.

EQUIPO TÉCNICO
7 Personas conformaran el equipo técnico, que son:
1 Coordinador/a de Proyecto
1 Responsable de acciones para el Pacto Local para el Empleo
1 Técnico/a informático
2 Tutor/a de inserción
2  Administrativo/a

EQUIPO DOCENTE
13 Formadores/as de las especialidades formativas

CURSOS DE FORMACIÓN

1. Pintor/a (660h)
2. Dependiente/a de comercio (520h)   
3. Empleado/a de oficina (850h)   
4. Ayudante de cocina (490h)   
5. Gestor/a de almacén (450h)
6. Camarero/a de restaurante-bar (635h)
7. Camarera de piso (395h)
8. Vendedor/a  técnico     (480h)
9. Auxiliar de ayuda a domicilio (505h)                       
10. Monitor/a de ludoteca y actividades extraescolares (460h)
11. Socorrista acuático (510h)
12. Empleado/a de agencia de viaje especializado en Tercera Edad (740h)
13. Especialista en género e igualdad de oportunidades (360h)