DESCRIPCIÓN - Pacto para el Empleo

Pacto para el Empleo

LA FORMULACION DEL PACTO, conlleva la definición de las directrices que se van a seguir de manera conjunta por las entidades y asociaciones firmantes para conseguir los objetivos propuestos en el presente Pacto.

Finalidad del Pacto: Conseguir el pleno empleo, para todas las mujeres y hombres de nuestra ciudad.

I. OBJETIVOS DEL PACTO:

Objetivo 1.- Profundizar en el conocimiento de la realidad socioeconómica de la ciudad de Fuengirola.

Objetivo 2.- Puesta en marcha y ejecución de proyectos, acciones y programas, dirigidos:

a) Creación de empleo
b) Fomento creación de empresas.

Objetivo 3.- Contribuir a la generación de nuevo empleo y consolidación del existente, mejorando su calidad y estabilidad. (Realizar medidas que mejoren las condiciones laborales).

Objetivo 4.- Favorecer la colaboración y coordinación entre las Entidades firmantes en materias de formación y promoción del empleo.

Objetivo 5.- Desarrollar en el ámbito de la ciudad de Fuengirola, los diferentes programas, líneas de acción y ayudas de la Junta de Andalucía, de la Administración Estatal y la Unión Europea, para la formación, creación de empleo y el desarrollo empresarial .


II. MEDIDAS DEL PACTO PARA CONSEGUIR LOS OBJETIVOS PROPUESTOS:

Existen 4 líneas de actuación:

Línea.1.- Realización de acciones de diagnóstico, sensibilización y promoción empresarial.
Línea.2.- Mejorar la cualificación profesional de los recursos humanos y promover la inserción laboral de colectivos desfavorecidos.
Línea.3.- Favorecer el desarrollo de la pequeña y mediana empresa.
Línea.4.- Fortalecimiento del OAL como instrumento para llevar a cabo estas líneas de actuación.

III. PRINCIPIOS DEL PACTO:

Todas las medidas de actuación del Pacto incluirán estos Principios:

- Fomentar la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres, favoreciendo la conciliación entre la vida profesional y familiar.
- Promover el desarrollo sostenible (protección del medioambiente).
- Mejorar las condiciones del medio de trabajo, para elevar el nivel de protección de la salud y seguridad de los trabajadores (Prevención de Riesgos Laborales).

IV.ÓRGANOS DEL PACTO:

Para llevar a cabo el Pacto se crearán unos ORGANOS DE COORDINACIÓN, SEGUIMIENTO Y CONTROL para garantizar el cumplimiento de los objetivos previstos en el presente Pacto.

a) Un Consejo Rector (Representantes de las Entidades firmantes para establecer y aprobar los objetivos y líneas de acción del Pacto).
b) Una Comisión Técnica (Representantes de las Entidades firmantes y técnicos para diseñar y preparar las acciones para el desarrollo del Pacto).
c) La Secretaría Técnica (Organismo Autónomo Local de Promoción y Desarrollo Local del Ayuntamiento de Fuengirola para coordinar el Pacto).
d) Organismo del control económico y administrativo (Organismo Autónomo Local para la expedición de certificados y otros documentos).

V. MIEMBROS DEL PACTO

Serán miembros firmantes del Pacto para el Empleo:

- Ayuntamiento de Fuengirola
- CEPYME Fuengirola- Mijas
- CC.OO Málaga
- UGT- Unión General de Trabajadores de Andalucía
- CSIF
- Confederación General del Trabajo (CGT)
- Organismo Autónomo Local de Promoción y Desarrollo de Fuengirola